Kunjungan ini merupakan tindak lanjut dari Rapat Zoom yang pernah diselenggarakan beberapa waktu yang lalu, terkait kerjasama pelatihan dan perekrutan alumni BPVP Samarinda. Dalam sambutannya, Tuti Haryanti selaku Kepala Balai menyampaikan bahwa pelatihan vokasi yang diselenggarakan oleh BPVP Samarinda dapat disesuaikan dengan kebutuhan industri. Untuk itu perlunya koordinasi dengan industri untuk memberikan informasi pasar kerja dan persyaratan sumber daya manusia (SDM) yang dibutuhkan.
Pihak Industri menyampaikan bahwa prioritas rekrutmen mereka adalah di bidang mekanikal (kendaraan ringan maupun alat berat), elektrikal, fabrikasi (las), dan juru ukur. Berkenaan adanya program CSR di industri, diharapkan juga dapat didukung peningkatan kompetensi SDM di Ring 1 Lokasi Industri. Namun tidak menutup kemungkinana juga dari wilayah lain khususnya yang sudah memiliki kompetensi (Skills). Selain itu, saat ini rekrutmen di industri masih banyak menggunakan pola lama yaitu merekrut SDM yang sudah berpengalaman dan siap pakai.
Kepala BPVP Samarinda menambahkan bahwa pengalaman dari mitra industri sebelumnya yang merekrut SDM berpengalaman adalah tingkat turn over yang tinggi. Oleh karena itu SDM fresh graduate yang sudah dilatih di BPVP Samarinda bisa menjadi solusi. Pihak Industri dapat ikut terlibat dalam rekrutmen awal calon peserta pelatihan, monitoring kegiatan pelatihan, terlibat dalam penyusunan kurikulum sesuai kebutuhan industri. Dengan demikian diharapkan dapat terjadi kerjasama yang baik dalam mewujudkan SDM kompeten yang siap kerja.
Kunjungan dilanjutkan dengan keliling workshop pelatihan BPVP Samarinda. Kerjasama ini akan ditindaklanjuti dengan penandatanganan Perjanjian Kerja Sama agar dapat mengakomodir kerjasama yang dibutuhkan.